就活と親の関係

こんにちは。

　今日は就活と親の関係について考えてみたいと思います。私は仕事柄、新卒を中心に若者の就職支援をしていますが親が口出すことによってせっかく決まっていた内定をどうしようか悩むケースが多くなってます。

　具体的に言うと特に父親が「この会社は聞いたことがない」とか「福利厚生がしっかりしていない」とか「ボーナスが少ないんじゃないか」など待遇面や世間体を中心にダメ出しをするケースが多いようです。特にそれなりの企業で働いていたり公務員の父親に多いようです。あくまで私個人の対面した方のヒアリングによるので偏りはあるかもしれません。しかし、事実としてこういった話をよく聞きます。

　ここで考えたいのは働くのが誰かということです。働く本人がそれでいいというのであればやらせればいいのではないでしょうか？確かに子供の将来を考えると優良企業のほうがいいのはわかります。でもあの東芝でも東京電力でも絶対安心といわれていた企業も脆くなっている世の中です。絶対的なものがない不確かな社会を生きるわけですから昭和的価値観で平成の時代を語るのはナンセンスな気がしてなりません。

今日はこんなとこです。

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